技術者派遣

技術者派遣とは
アールピーエムの技術者派遣サービスは、ご要望に応じた技術や知識を保有する人材を派遣、あるいは採用の支援を行なうサービスです。主に製薬、医療機器業界の開発に携わる技術者を、紹介予定派遣、人材派遣といったお客様のニーズに合った形でサービスすることが可能な総合的な人材サービスです。

製薬・医療機器業界の開発技術者の派遣及び採用支援

主に下記の製薬・医療機器の開発に携わる職種の技術者の派遣及び紹介による採用の支援を行なっています。

  • CRA(臨床開発モニター)
  • CRAサポート、または治験事務
  • QC(品質管理)
  • DM(データマネージメント)
  • 統計解析(SASプログラマー含む)
  • 安全性情報管理担当者
  • PMS担当者
  • 開発薬事

アールピーエムの技術者派遣の強み

アールピーエムの技術者派遣には下記のような強みがあります。これはアールピーエムがCROとして長年業務を行ってきた中で培われてきたもので、実際的かつ柔軟な対応が可能です。

開発技術者の戦力補強、急な欠員補充まで柔軟に対応いたします。
増員・欠員、長期・短期いずれも対応可能です。お急ぎの場合でも、すぐにお打合せし、人選からご提案までスピーディに行います。
効果的な人員計画が立てられるよう綿密な打ち合わせを行います。
必要なとき、すぐに対応することも可能ですが、6ヶ月以上前でも稼動中のメンバーの今後の予定と合わせて検討するため、マッチング率が大幅に上がり、お客様の計画に合わせたご提案を行います。
十分な人選と社員のフォローでマッチング率の向上と定着を図ります。
営業担当者だけでなく、人事・採用担当者とのお打合せもさせていただくことで、よりお客様に合った人選を行える体制をとっています。また、配属中の社員が安心して働けるよう、営業担当者、人事担当者、場合によっては開発の技術者が面談やランチミーティングを実施しています。お客様はもちろん、社員にも価値のある時間となるようフォローいたします。

派遣までのフロー

下記のような流れでご契約させていただきます。急な欠員補充へのすばやい対応はもちろん、6ヶ月以上前でも柔軟に対応可能です。

  1. お問い合わせ、ご相談
  2. お打合せ
  3. 人選および本人の意思確認
  4. 配属社員のご紹介、業務のお打合せ、ご契約内容の確認
  5. 契約締結

事例紹介

ご好評いただきました事例をご紹介いたします。ほかにも事例はございますので、貴社事例に似たものはないか、各営業担当へお問い合わせください。

クライアントA社様

  1. お問い合わせ
  2. 即日ヒアリング

    「CRAサポートを1名増員したい」とのご依頼(ご相談)直後より、人物・経験スキルが確かな、派遣配属経験のあるスタッフを優先に人選。

  3. 本人の意思確認
  4. ご提案
  5. 配属

    (ご提案の翌週月曜日配属)

※お問い合わせより、1週間で配属が決定しました。労働者派遣基本契約書は締結済みの企業様となります。

クライアントB社様

  1. ご相談

    「3ヶ月後にCRAを1名補充したい」

  2. ヒアリング
  3. 人選

    (派遣部門・受託部門の、人員・契約状況の確認)

  4. 本人の意思確認
  5. ご提案
  6. 配属

※ご要望より1ヶ月遅れの配属でしたが、契約終了のタイミングで対象疾患の経験もあるCRA経験者をご提案しご契約となりました。

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