採用プロセス エントリー 当社ホームページよりご応募ください。採用担当者より応募書類送付先等のご連絡をいたします。 選考 書類選考 応募書類(履歴書・職務経歴書)にて選考を行います。選考結果は合否に関わらずご連絡いたします。 面接 人事、担当責任者、役員による1〜2回の面接を行います。 内定 これまでの選考及び面接の結果を総合的に判断します。 ※選考結果は原則として1週間以内にご連絡いたします。 入社(正社員) 研修 新卒採用特設サイトはこちら