よくある質問 / 用語解説

よくある質問の回答

Q.5
給与体系、評価・昇給制度について教えてください。
A.5

当社は年俸制を導入しております。評価は、年に1回査定し、毎年4月より結果の反映となります。昇格については、査定期間問わず、実績に応じて期間途中でも昇格するケースがあります。
※査定対象期間は前年1月1日から12月31日の1年間となっており、6か月以上の勤務実績を有する社員が査定の対象となります。

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